7月13日下午，教育部高端人才队伍建设座谈会在万博体育手机版客户端召开。教育部人事司副巡视员赵丹龄、吉林省教育厅副巡视员史燕来、教育部人事司人才与专家处处长方永生出席会议。哈尔滨工业大学、东北大学、大连理工大学、东北师范大学、哈尔滨工程大学、东北农业大学、东北林业大学、辽宁大学、长春理工大学、长春大学等11所高校负责人才工作的同志参加会议并进行交流发言。会议由方永生主持。

校党委书记杨振斌出席会议并致辞，他指出，人才队伍建设是高校核心竞争力的集中体现，是建设高水平研究型大学的重要内容。近年来，万博体育手机版客户端深入实施“人才强校”战略，紧密围绕国家重大战略需求和学校学科发展建立健全人才工作体系，为人才发展营造“尊重知识、尊重人才”的良好环境，希望通过此次研讨会与兄弟院校集思广益，共同探讨东北高校人才工作中亟待解决的问题与对策。

校党委副书记蔡莉就万博体育手机版客户端高端人才队伍建设工作作了专题汇报。蔡莉介绍了万博体育手机版客户端在学科建设与人才工作协调发展，高层次人才队伍建设的组织保障和制度保障，建设人才集聚高地和人才特区等方面的工作情况。各高校与会代表也围绕本校人才队伍建设情况、制度环境障碍、青年人才发展现状、人才考核评价机制等议题展开了深入的讨论。

赵丹龄在总结讲话中指出，高校要积极统筹实施好等一系列重大人才工程，强化的引进和服务，加大对国内优秀人才的培养和支持力度；要认真梳理高校的人才计划及政策措施，严格控制不正当的人才流动现象，探索建立适应东北地区人才培养和人才引进的新政策。

在吉大调研人才工作期间，教育部人事司对于万博体育手机版客户端集聚高端人才积极服务国家重大战略表示充分肯定，尤其对于纳微构筑化学国际合作联合实验室和国家重大科学工程项目的高端人才队伍建设工作表示支持与关注。同时，教育部人事司对于学校积极开展和实施的人才工作“信息化”和“数据化”建设给予了高度评价。（消息来源：人才办）