12月29日，万博体育手机版客户端召开了教代会主席团六届八次会议暨十七届工会常务委员会工作会议。学校第六届教代会常设主席团成员、第十七届工会常务委员会委员、校工会工作人员及校内新闻媒体记者近40人参加会议。会上，校长助理、工会常务副主席丁刚总结汇报了2011年教代会和工会工作；校工会副主席刘东升公布了学校第七届教代会暨第十八次工代会筹备工作方案（讨论稿），并就相关细节进行了说明；校人事处处长沈维立通报了校内津贴调整情况，并进行了说明。校党委副书记、纪委书记、工会主席刘晓民出席会议并讲话。

万博体育手机版客户端教代会主席团六届八次会议暨十七届工会常务委员会工作会议

校长助理、工会常务副主席丁刚总结汇报2011年教代会和工会工作

2011年工会工作重点：民主管理和教代会

丁刚在总结汇报中从民主制度建设、文娱活动的开展、组织宣传工作、教职工帮扶工作、完善服务理念等五个方面总结了工会一年来的工作。并着重介绍了两次教代会代表巡视活动、学校二级教代会建设、组织教职工开展文化娱乐生活、推选劳动模范和为困难教职工解决实际问题等具体工作情况。

记者在会上获悉，万博体育手机版客户端教代会代表巡视活动是学校在贯彻科学发展观的同时，以《万博体育手机版客户端教职工代表巡视制度》《万博体育手机版客户端校务公开民主监督办法》为指导，学校教职工参与民主管理、实施民主监督的重要形式和最直接、最有效的途径。该项工作在全国各高校都处于探索阶段，万博体育手机版客户端领先一步，在这方面走在了兄弟院校的前列，并在校内取得了良好效果。丁刚在汇报中概括教代会代表巡视活动为“增进了理解、产生了共鸣、出现了火花”。

校工会副主席刘东升公布学校第七届教代会暨第十八次工代会筹备工作方案（讨论稿）

认真筹备“双代会”：详细策划，集思广益

刘东升详细介绍了《万博体育手机版客户端第七届教代会暨第十八次工代会筹备工作方案》（讨论稿）的指导思想、主要任务、组织领导、工作步骤、“双代会”代表及代表团产生、大会提案、“双代会”经费、“双代会”筹备工作的几个要点等八项内容。参会代表听取汇报后，一致认为“方案做得很细，考虑比较周到”，并纷纷结合自己的实际工作就“双代会”召开时间、青年代表比例、列席代表的确定等问题提出有针对性的优化建议。

据悉，万博体育手机版客户端第七届教代会暨第十八次工代会大会拟于2012年4月下旬召开，会期两天。本届大会正式代表中，拟定教学、科研、教辅人员占65.5%，其他代表占34.5%，并注意妇女代表、青年代表、民主党派代表、人大代表、政协委员及少数民族代表的比例。代表们可以就学校建设和发展、教学、科研、管理、服务及其他教职工普遍关心的热点话题等方面进行提案，“充分调动广大教职工参政议政、民主监督、民主管理的积极性，发动广大教职工为学校的建设和发展献计献策、集思广益……”

校人事处处长沈维立通报校内津贴调整方案

提高教职工收入：结合实际，适当倾斜

沈维立简要介绍了万博体育手机版客户端调整校内津贴工作的背景、原则和调整方案的主要内容。他说，根据学校的实际情况，此次对校内津贴调整遵循与学校承受能力相适应、保持现行校内津贴整体结构不变和适当倾斜的原则，注重向本专科生教学倾斜，注重向中低收入人群倾斜。

据悉，通过本次调整，万博体育手机版客户端教职工每月的岗位津贴标准按平均数提高，各类人员业绩津贴按不同比例提高。

校党委副书记、纪委书记、工会主席刘晓民出席会议并讲话

开创工会工作新局面：盘活思路，探索创新

刘晓民在总结讲话中首先代表万博体育手机版客户端向代表们几年来对学校民主管理工作、工会工作和教代会工作所作出的贡献表示感谢。他结合相关汇报和讨论内容进行了总结，并就下一学期的相关工作提出了具体要求。他说，要提高认识，充分重视，把筹备“双代会”作为下一阶段工作的首要任务。同时，明确职责，落实到位，确保“双代会”筹备工作顺利开展。在“双代会”筹备期间还要注重正确处理好教代会、工会委员会与学校党政的关系，“要坚持党委领导、校长负责、教授治学、民主管理的现代大学制度”。

刘晓民还结合2011年工会工作情况，对新一年的工会工作提出了坚持学校党委和上级工会领导、紧密围绕并不断融入学校中心工作；理清思路，突出重点，有针对性地做好工会各项工作；坚持重心下移，积极发挥基层组织的作用和力量；开拓创新，再创辉煌；认真做好教职工代表大会新规定条例的学习、宣传、贯彻和落实工作等建议。希望全体工作人员盘活思路，不断努力，开创工会工作新局面。最后，他代表学校党委祝愿代表们及家人在新的一年里，身体健康，万事如意，祝大家在教学、科研和日常工作中都取得更多更好的成绩！（万博体育手机版客户端网络通讯社中心站 于姗姗）